更新:2007-5-13阅读:最新调查显示,企业在培育健康文化方面仍有发展空间

皮博迪博物馆新的教职工执行委员会今天召开会议,十多位教授和管理人员聚集在一起,帮助为博物馆的后代社区创造一种社会责任和问责精神。

由人类学教授马修·利布曼(Matthew Liebmann)担任主席的跨学科委员会由14人组成,将优先考虑皮博迪藏品的伦理管理,并将研究博物馆藏品如何为反思/调和哈佛历史提供机会。它还将特别注意与收藏品的物理护理和储存有关的问题。

该委员会的成员包括:社会科学系主任劳伦斯·d·波波(Lawrence D. Bobo)。该委员会将为皮博迪董事简·皮克林(Jane Pickering)提供建议,并向FAS院长克劳丁·盖伊(Claudine Gay)汇报工作

该委员会的成员包括:社会科学学院院长劳伦斯·d·波波、詹姆斯·邓肯·菲利普斯教授早期美国历史乔伊斯·卓别林、历史学教授菲利普·德洛里亚;约翰·考尔斯人类进化生物学系人类学研究教授彼得·埃利森;约翰·e·哈德逊考古学教授兼人类学系主任罗文·弗拉德;艺术和文化副教务长Lori E. Gross;Barbara Gutmann Rosenkrantz,科学史教授和主席,非洲和非裔美国人研究教授Evelynn M. Hammonds;人类进化生物学主席约瑟夫·亨利克;拉德克利夫·夏万·基Kinew艺术与建筑史助理教授和沙彻尔助理教授;FAS行政和财务主任莱斯利·科万;本科研究主任,女性、性别和性行为研究高级讲师Caroline Light;G. Gordon Watts音乐教授,非洲和非裔美国人研究教授Kay Kaufman Shelemay;人类学和南亚研究教授Ajantha Subramanian。

新闻旨在传播有益信息,英文原版地址:https://news.harvard.edu/gazette/story/newsplus/peabody-museums-latest-faculty-executive-committee-to-convene/

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